我院召開職能部門上半年工作總結匯報會
2020-7-17 10:09:54

       7月16日下午,濰坊醫學院附屬醫院職能部門上半年工作總結匯報會在9號樓七樓會議室召開。在家的院領導,臨床醫技科室主任、護士長、職能部門負責同志參加會議。會議由胡溫庭院長主持。

       會上,20個職能部門負責人圍繞2020年上半年工作完成情況,從工作創新、流程改善、疫情下工作的應對等方面進行了匯報。匯報結束后,結合職能科室上半年工作情況現場組織了民主測評。

       最后,胡溫庭院長作總結講話。他指出,今年上半年,全院教職醫務員工同心同德、群策群力,在全面做好新冠肺炎疫情防控的同時,堅持疫情防控和醫療服務兩手抓、兩手硬,推動了各項工作的有序開展。特別是在新冠肺炎疫情防控、醫院北部片區征遷、醫科大學創建等急、難、險、重任務面前,醫院職能部門顧全大局,勇挑重擔,為打贏疫情防控阻擊戰、保障人民群眾健康和生命安全做出了突出貢獻。在“2020年度中國現代醫院管理典型案例”評選中,我院有5項案例經過評選進入了復評,其中一項進入了決賽。這些都充分體現了我院廣大管理人員的現代化醫院管理能力與素質。同時也要看到,在上半年的工作中也存在著部分科室工作推進不平衡、創新措施和方法還不夠多、管理效能亟待提高等問題。就做好下半年的工作,他強調:一是要切實增強危機感、責任感、使命感。一方面,受新冠肺炎疫情影響,醫院上半年各項業務和經濟指標下降明顯。另一方面,對標國家、省對公立醫院改革的要求,醫科大學創建對附屬醫院醫教研協同發展的要求,醫院在學科建設、人才隊伍、教學科研、基礎條件建設等諸多方面都面臨新形勢、新任務、新要求,需要我們下大力氣去補短板、抓改革、促發展。職能部門要發揮骨干作用,切實增強改革發展的危機感、責任感、使命感,立足本職,擔當作為,在實現醫院高質量發展中建功立業。二是要積極把握改革發展的有利契機。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央高度重視衛生健康工作,新冠疫情的發生更凸顯了我們所從事事業的重要性。學校醫科大學創建、省市共建為醫院持續、快速、高質量發展提供了良好機遇。機不可失,失不再來,我們要積極搶抓機遇、順勢而為,以更大的勇氣、更實的措施謀劃工作,勇做附屬醫院醫教研協同發展的排頭兵。三是要以時不我待的緊迫感抓好各項工作的落實。上半年我們把相當大的精力用在了疫情防控方面,現在半年多已經過去,全院上下要切實增強加快醫院發展的緊迫感。特別是職能部門作為承上啟下的關鍵,要對標年初制定的計劃,“轉變作風,撲下身子抓落實;鼓足干勁,振奮精神抓落實;加強學習,提高本領抓落實;創新方法,完善機制抓落實”。要立足當下,放眼長遠,結合“十四五”規劃謀劃,結合部門自身實際,積極加強對外溝通聯系,積極向上爭取政策支持,用活用好相關政策,為醫院發展創造更加良好的環境和條件。各級黨員干部特別是領導干部要鞏固作風建設月成果,高標準、嚴要求,以上率下,按照“推改革、抓規范、確保質量、促進發展”的工作思路,團結帶領全院教職醫務員工,把各項工作任務落地生效。


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